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RESULTADOS DE UN RELEVAMIENTO REALIZADO POR WEWORK Y MICHAEL PAGE
Crece en el país aplicación del modelo laboral híbrido
Lo implementa el 83% de los profesionales en Argentina, según un informe privado. Se estima que esta tendencia se profundizará durante 2023.
El 83% de los profesionales en Argentina implementa el modelo híbrido de trabajo, mientras que un 66% opina que es la modalidad más atractiva debido al impacto positivo que su flexibilidad genera en los niveles de productividad y la salud mental de las personas. Así surge del estudio "Más allá de la revolución híbrida", realizado por WeWork en conjunto con la consultora Michael Page, De acuerdo con el estudio, esta tendencia, que se profundizará en 2023, ha cobrado relevancia debido a los beneficios que trae consigo, no solo para las compañías y sus equipos, sino también para el entorno en general: los nuevos esquemas laborales favorecen tanto la descentralización de las oficinas, la reducción del tráfico en las ciudades, la creatividad y la innovación, como la retención y obtención de talento calificado, que es cada vez más difícil de encontrar. "La adopción de nuevos esquemas de trabajo ha resultado en la aparición de dinámicas basadas en modelos híbridos, que permiten que las personas desarrollen habilidades de autogestión, y aumenta las posibilidades de que estas logren un balance en su vida personal y profesional, lo cual impacta de forma positiva en la productividad y, por lo tanto, en la rentabilidad de las empresas", indicó Rocío Robledo, Directora de WeWork Argentina.
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